Dr. Martin Shain

Directeur, Neighbour at Work Centre

Martin Shain est directeur du Neighbour at Work Centre, dont la mission est de promouvoir la sécurité psychologique en milieu de travail à l’échelle du Canada. En tant que l’une des personnes qui ont élaboré la Norme nationale du Canada sur la santé et la sécurité psychologiques en milieu de travail, M. Shain plaide en faveur de réformes réglementaires légales qui aideront à remplir cette mission plus efficacement. Dans son plus récent ouvrage intitulé The Careful Workplace, il décrit comment cela pourrait être accompli.

Résumé des contributions

Cette ressource fournit des recommandations en matière de politiques à...

Les risques psychosociaux sont des causes potentielles de préjudice psychologique au...

Il peut sembler très difficile d'établir des priorités et de choisir les...

Dirigez une discussion d’équipe visant à aborder les compétences et...

Mettez en œuvre ces mesures et ces solutions moyennant un investissement minimal en...

Cadre conçu pour aider votre organisation à prévenir la discrimination, le...

Questions pour aider les leaders à créer une culture organisationnelle...

Par santé psychologique on entend la capacité de penser, de ressentir et de nous...

Un guide pour utiliser les ressources gratuites offertes afin d’évaluer et de...

Les préparatifs comprennent la manière de constituer le dossier d’analyse,...

Apprenez à diriger une discussion d’équipe visant à aborder la...

Apprenez à diriger une discussion d’équipe visant à aborder le soutien...

Apprenez à diriger une discussion d’équipe visant à aborder la culture...

Les actions proposées reposent sur la recherche ou la pratique qui peut aider à...

Les ressources et stratégies proposées ici aident à établir une base de...

La série d’ateliers « Au programme » offre gratuitement du matériel...

Le contexte de Protégeons la santé mentale au travail comprend l’histoire...

Découvrez l’outil « Protégeons la santé mentale » et...

Nous avons inclus ci-dessous des énoncés tirés du sondage auprès des...

L’examen organisationnel pose des questions semblables à celles du sondage...

Communiquez comment et pourquoi vous abordez la santé et la sécurité...

Vous pouvez mettre en œuvre les mesures et solutions proposées avec un minimum de...

Vous pouvez mettre en place ces mesures et solutions moyennant quelques ressources et des...

Mettez en place ces mesures et ces réponses moyennant des coûts minimes pour...

Mettez en œuvre les mesures et les solutions proposées à un coût minime...

Mettez en place les mesures et les solutions proposées à un coût minime ou nul...

Mettez en place ces mesures et solutions à un coût minime, voire nul, pour...

Les mesures et les solutions proposées peuvent être mises en place moyennant seulement...

Assurez-vous que votre approche en matière de santé et de sécurité...

Une série de questions visant à déterminer les risques psychosociaux et...

Apprenez à animer une discussion d’équipe visant à aborder et à...

Apprenez à animer une discussion d’équipe qui vise à aborder et à...

Apprenez à animer une discussion d’équipe visant à aborder la...

Apprenez à animer une discussion d’équipe visant à aborder la...

Apprenez à animer une discussion d’équipe visant à aborder et à...

Apprenez à animer une discussion d’équipe visant à aborder et à...

Apprenez à animer une discussion d’équipe qui vise à aborder et à...

Apprenez à animer une discussion d’équipe visant à aborder et à...

Ces mesures permettent de responsabiliser les employés afin qu’ils travaillent...

Le Sondage sur le stress et la satisfaction est composé de six questions dont le but est...

Comprendre et analyser le rapport du sondage Protégeons la santé mentale au travail...

Tous les énoncés qui composent le sondage auprès des employés...

Conseils pour évaluer et corriger un système de gestion de la santé et de la...

Des chercheurs ont reconnu certains énoncés du sondage auprès des...

Des chercheurs ont reconnu certains énoncés du sondage auprès des...

On répond aux questions concernant le droit d’auteur, la personnalisation et la...

Les mesures et les solutions proposées peuvent être mises en place moyennant un...

Les mesures et les solutions proposées peuvent être mises en place moyennant un...

Les mesures et les solutions proposées peuvent être mises en place moyennant un...

Les mesures et les solutions proposées peuvent être mises en place moyennant un...

Les mesures et les solutions proposées peuvent être mises en place moyennant un...

Examinez les avantages et les inconvénients de poser des questions démographiques...